求人詳細・応募

仕事内容

【介護職】京阪本線 古川橋駅から徒歩で6分★福利厚生充実★産休育休あり★「応募する」ボタンより、お気軽にご応募ください！
未経験の方でも安心！充実の研修制度
幅広い年齢層が活躍中◎
定着率の良い職場環境介護老人保健施設は病院・在宅の中間施設の介護職として勤務
施設内ではご利用者様はリハビリを行い、在宅復帰を目的として施設内で活動をされ、在宅復帰を支援することのやりがいを感じられる施設形態となります。
介護職は看護師・リハビリ職の方と連携を行い、介護職がご利用者様のサポート・ケア全般を行なっていただきます。
経験が浅い方やブランクがある方でもサポート体制が整っておりますので、ご安心いただけます。
入職後の業務内容や雰囲気・自分の想定月収など少しでもご興味がありましたらお気軽にお問い合わせください。
【仕事内容】
＜具体的な業務内容＞
介護施設において入居者の介護全般をお願い致します。
①入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート
②食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート
③排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート
④レクリエーション他
⑤通院付添
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＜★介護ピースを利用するメリット６つ★＞
・平日21時30分まで対応可能（土日もご相談可能）
・業界経験5年以上のスタッフが中心に在籍している為、リアルな情報を把握できる。
（自分の年間収入はいくらなのかな？人間関係は悪くないのかな？etc.）
・履歴書添削/退職理由/志望動機の伝え方など二人三脚で準備
・安心の入職後フォローあり。ご希望の方については、入社以降定期的にご連絡をさせていただき、必要に応じて職場との間に入りフォローを行います。
・電話やメールの他、LINEでの対応可能
・当社とのご相談翌日、3者での面接実施も可能
下記の働き方については募集枠などお気軽にご相談ください♪
・常勤（夜勤）
・常勤（日勤）
・夜勤専従
・非常勤
「応募する」ボタンより、お気軽にご応募ください！
【施設形態】
老人保健施設
【給与】
年収235万円～294万円程度
月給20万円～23万円程度 ※諸手当込
備考：【基本給】140,000円～145,000円
【昇給】年1回 【賞与】年2回・計2.00ヶ月分（過去実績）
※給与は資格・経験を考慮します。
通勤手当（実費支給上限：25,000円／月）
住宅手当（5,000円／月）
調整手当（15,000円／月）
皆勤手当（3,000円～5,000円）
夜勤手当（7,200円／回 平均5回）
その他手当（職能手当：8,000円～9,000円／月、世帯主手当：5,000円）
【待遇】
退職金制度 育児休暇制度
備考：■退職金制度制度：勤続3年以上
■再雇用：65歳まで
【休日・休暇】
シフト制
【勤務時間】
日勤：08:30～17:30(休憩60分)
早出：07:00～16:00(休憩60分)
遅出：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：16:00～09:30(休憩120分)
備考：■変形労働時間制（１ヶ月単位））
【アクセス】
京阪本線 古川橋駅から徒歩で6分
【応募資格】
初任者研修（ヘルパー2級）
実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）
介護福祉士
【試用期間】
3ヶ月
【受動喫煙対策について】
敷地内禁煙

給与

月給：200000円〜

給与詳細

退職金制度 育児休暇制度
備考：■退職金制度制度：勤続3年以上
■再雇用：65歳まで

おすすめポイント

【介護職】京阪本線 古川橋駅から徒歩で6分★福利厚生充実★産休育休あり★「応募する」ボタンより、お気軽にご応募ください！

最寄駅

京阪本線 古川橋駅から徒歩で6分

勤務時間・曜日

日勤：08:30～17:30(休憩60分)
早出：07:00～16:00(休憩60分)
遅出：10:30～19:30(休憩60分)
夜勤：16:00～09:30(休憩120分)
備考：■変形労働時間制（１ヶ月単位））

休暇・休日

シフト制

待遇・福利厚生

退職金制度 育児休暇制度
備考：■退職金制度制度：勤続3年以上
■再雇用：65歳まで

雇用形態

正社員

求める人物像

初任者研修（ヘルパー2級）
実務者研修（ヘルパー1級/基礎研修）
介護福祉士