求人詳細・応募

仕事内容

【仕事内容】
クリニックでの看護業務全般

【雇用形態】
正社員

【職種】
准看護師

【福利厚生】
各種社会保険完備
退職金制度あり（勤続年数5年以上）
時短勤務制度（お子さまが小学3年生まで）
海外研修旅行（年1回）※コロナ禍では中止
福利厚生倶楽部加入（リロクラブ）
人間ドック・脳ドック割引制度
インフルエンザ予防接種
健康診断（年1回）
職員割引/職員紹介割引制度（施術・化粧品・サプリメントなど）
制服貸与
チームレクリエーション支援制度
フリードリンクあり

【勤務地】
茨城県常陸大宮市
最寄り駅: JR水郡線 山方宿駅 車6分

【勤務時間】
09：00～20：00の間で実働8時間

※休憩時間は60分になります
※診療状況に応じて早番・遅番（7パターン）あり

【休日】
月9日（シフト制）※年間休日：111日
年に一度、5日程度の連休取得可能
夏季休暇（3日、正職員対象、規定あり）
年始休暇（1月1日～3日）
年次有給休暇（初年度10日、消化率約100％）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに付与）

【給料】
参考モデル月給320,000円～350,000円 諸手当内訳 臨床経験3年未満：月給320,000円
∟想定年収 4,440,000円　＋月次ボーナス
臨床経験3年以上：月給350,000円
∟想定年収 4,800,000円　＋月次ボーナス

入職3年目のモデル年収
5,000,000円～5,800,000円
※月次ボーナス加算
※上限額はチームリーダーとなった場合

※月次ボーナスは月・院により変動あり。試用期間終了後から支給対象
※試用期間(3～4ヵ月)給与
臨床経験3年未満：月給300,000円
臨床経験3年以上：月給320,000円

■管理職（師長、主任、チームリーダーなど）経験のある方は別途要相談
∟モデル年収：500万～600万 ※業績、評価によって異なります。

昇給年2回（4月・10月、業績・能力に応じて）
賞与年2回（7月・12月）
月次ボーナス制度あり
残業手当（1分単位で支給）
役職手当
交通費支給（上限3万円/月）

裁量労働制なし
固定残業代なし

【経験・資格】
看護師資格をお持ちの方
経験年数は不問です

【学歴】
高卒以上

給与

月給320,000円～350,000円

給与詳細

参考モデル月給320,000円～350,000円 諸手当内訳 臨床経験3年未満：月給320,000円
∟想定年収 4,440,000円　＋月次ボーナス
臨床経験3年以上：月給350,000円
∟想定年収 4,800,000円　＋月次ボーナス

入職3年目のモデル年収
5,000,000円～5,800,000円
※月次ボーナス加算
※上限額はチームリーダーとなった場合

※月次ボーナスは月・院により変動あり。試用期間終了後から支給対象
※試用期間(3～4ヵ月)給与
臨床経験3年未満：月給300,000円
臨床経験3年以上：月給320,000円

■管理職（師長、主任、チームリーダーなど）経験のある方は別途要相談
∟モデル年収：500万～600万 ※業績、評価によって異なります。

昇給年2回（4月・10月、業績・能力に応じて）
賞与年2回（7月・12月）
月次ボーナス制度あり
残業手当（1分単位で支給）
役職手当
交通費支給（上限3万円/月）

裁量労働制なし
固定残業代なし

最寄駅

JR水郡線 山方宿駅 車6分

勤務時間・曜日

【シフト】
09：00～20：00の間で実働8時間

※休憩時間は60分になります
※診療状況に応じて早番・遅番（7パターン）あり

休暇・休日

月9日（シフト制）※年間休日：111日
年に一度、5日程度の連休取得可能
夏季休暇（3日、正職員対象、規定あり）
年始休暇（1月1日～3日）
年次有給休暇（初年度10日、消化率約100％）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに付与）

待遇・福利厚生

各種社会保険完備
退職金制度あり（勤続年数5年以上）
時短勤務制度（お子さまが小学3年生まで）
海外研修旅行（年1回）※コロナ禍では中止
福利厚生倶楽部加入（リロクラブ）
人間ドック・脳ドック割引制度
インフルエンザ予防接種
健康診断（年1回）
職員割引/職員紹介割引制度（施術・化粧品・サプリメントなど）
制服貸与
チームレクリエーション支援制度
フリードリンクあり

雇用形態

正社員

求める人物像

看護師資格をお持ちの方
経験年数は不問です

学歴

高卒以上