求人詳細・応募

仕事内容

【仕事内容】
企業での看護業務全般

【雇用形態】
正社員

【職種】
看護師

【福利厚生】
昇給あり（年1回）
昇給については前年度の評価実績に基づき（昇給、減給）決定致します。

賞与あり（年二回支給 ※賞与月数は初年度は給与の3か月分となり、２年目以降3.4か月分となります。)
各社社会保険完備
健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能

【勤務地】
栃木県日光市
最寄り駅: わたらせ渓谷線 原向駅 車14分

【勤務時間】
フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間）
※コアタイム：11：00～15：00
※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間

【休日】
●休日
　完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日～1月4日）
　※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、
　　事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。

●休暇
　・有給休暇
　　入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与
　　リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与
　・特別休暇
　・慶弔休暇
　・その他
　　子の看護休暇、介護休暇　他

【給料】
参考モデル月給288,880円?385,630円基本給211,100円?288,500円 + 諸手当77,780円～97,130円諸手当内訳 想定年収：404～544万円（月給・賞与制）
※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。
賞与　年二回　実績：基本給×3.0～3.4ヶ月
※賞与月数は初年度は給与の3ヶ月分となり、２年目以降3.4ヶ月分となります。

別途、通勤交通費支給（月上限50,000円）
月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。
時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。
試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。
このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。

≪給与事例≫
　例１　想定年収：4,049,860円
　　　　　年間賞与：633,300円（基本給×3.0ヶ月）
　　　　　月給合計：288,880円
　　　　　　基本給 ：211,100円
　　　　　　職務手当：20,000円
　　　　　　業務手当：57,780円 (研修期間中：52,780円)

　例２　想定年収：5,443,060円
　　　　　年間賞与：865,500円（基本給×3.0ヶ月）
　　　　　月給合計：385,630円
　　　　　　基本給 ：288,500円
　　　　　　職務手当：20,000円
　　　　　　業務手当：77,130円 (研修期間中：72,130円)

【経験・資格】
看護師資格をお持ちの方
経験年数は不問です

【学歴】
高卒以上

給与

月給288,880円

給与詳細

参考モデル月給288,880円?385,630円基本給211,100円?288,500円 + 諸手当77,780円～97,130円諸手当内訳 想定年収：404～544万円（月給・賞与制）
※業務経験・能力および前職給与を考慮のうえ決定します。
賞与　年二回　実績：基本給×3.0～3.4ヶ月
※賞与月数は初年度は給与の3ヶ月分となり、２年目以降3.4ヶ月分となります。

別途、通勤交通費支給（月上限50,000円）
月額には30時間/月の業務手当（みなし時間外）（定額）を含みます。
時間外勤務が30時間を超えた場合は、時間外勤務手当を別途支給。
試用期間は3ヶ月間ですが、研修期間中（入社後平均3ヶ月）は、職務手当（20,000円／月）は支給されません。
このため研修期間中は職務手当を計算に含む固定残業代も変更となります。

≪給与事例≫
　例１　想定年収：4,049,860円
　　　　　年間賞与：633,300円（基本給×3.0ヶ月）
　　　　　月給合計：288,880円
　　　　　　基本給 ：211,100円
　　　　　　職務手当：20,000円
　　　　　　業務手当：57,780円 (研修期間中：52,780円)

　例２　想定年収：5,443,060円
　　　　　年間賞与：865,500円（基本給×3.0ヶ月）
　　　　　月給合計：385,630円
　　　　　　基本給 ：288,500円
　　　　　　職務手当：20,000円
　　　　　　業務手当：77,130円 (研修期間中：72,130円)

最寄駅

わたらせ渓谷線 原向駅 車14分

勤務時間・曜日

【シフト】
フレックスタイム制（標準労働時間／7.5時間）
※コアタイム：11：00～15：00
※月間の所定労働時間：所定日数（毎月の稼働日）×7.5時間

休暇・休日

●休日
　完全週休二日制（土曜、日曜）、祝祭日、年末年始（12月30日～1月4日）
　※ご担当頂く医療機関によっては、休日出勤（特に土曜日）が発生しますが、
　　事前に他平日と休日を振り替えて頂き、振替休日を取得して頂きます。

●休暇
　・有給休暇
　　入社3ヵ月後に3日付与、入社6ヵ月後に7日付与、以後は1年毎に法定に基づき付与
　　リフレッシュを目的とした有給休暇 別途5日付与
　・特別休暇
　・慶弔休暇
　・その他
　　子の看護休暇、介護休暇　他

待遇・福利厚生

昇給あり（年1回）
昇給については前年度の評価実績に基づき（昇給、減給）決定致します。

賞与あり（年二回支給 ※賞与月数は初年度は給与の3か月分となり、２年目以降3.4か月分となります。)
各社社会保険完備
健康保険組合契約の保養施設やスポーツ施設の利用が可能

雇用形態

正社員

求める人物像

看護師資格をお持ちの方
経験年数は不問です

学歴

高卒以上