求人詳細・応募

仕事内容

【仕事内容】
クリニックでの看護業務全般

【雇用形態】
正社員

【職種】
准看護師

【福利厚生】
賞与：年2回（2022年度実績5.1ヶ月）※夏2.1ヶ月 / 冬3.0ヶ月
昇給：年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（駐車場要相談）
通勤手当
住宅手当
扶養手当
制服貸与
退職金制度（勤続年数1年以上）
定年制（一律60歳）
再雇用制度（上限65歳）
更衣室・ロッカー1人1台完備
休憩室にマッサージ機や水素水サーバー設置
5年毎の永年勤続表彰あり
15年目の特別報奨金プラス褒章特別休暇
クリニック内託児室完備
・対象：0歳～小学4年生
・時間：シフトに合わせて預けることが可能です
・料金：月給とお子様の年齢で変動しますのでお問い合わせください。
※外部の保育所を利用する場合は料金の半額を補助します（保育補助制度）

【勤務地】
茨城県行方市
最寄り駅: 鹿島鉄道線 八木蒔駅 車18分

【勤務時間】
1）07：55～15：55
2）08：25～16：25
3）12：00～20：00（セミナイト：月4回程度）
4）16：00～24：00（ナイト：月4回程度）

※実働7時間（8時間勤務のお仕事と比べて年間20日程度の勤務短縮になります！）
※（4）のシフトについて、業務に支障が無ければ23：15に終業することも可能です。45分早上がりとなりますが給与減額はありません◎

【休憩時間】
60分

【休日】
年間休日110日前後
4週7休制
日曜・祝日
創立記念日（2月第4木曜）
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇（6日間）
育児休暇（取得実績あり）
介護休暇（取得実績あり）
看護休暇（取得実績あり）
年次有給休暇（取得率高め）

【給料】
参考モデル月給289,000円基本給207,000円 + 諸手当82,000円諸手当内訳 セミナイト手当：20,000円（5,000円×4回）
ナイト手当：32,000円（8,000円×4回）
職務手当：30,000円
※上記給与はセミナイト勤務4回分、ナイト勤務4回分を含んだ金額です。
※基本給は初任給の金額です。経験者は条件により経験加算があります。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当：上限50,000円/月
住宅手当：上限36,000円（賃貸のみ）
扶養手当
保育助成金

【経験・資格】
看護師資格をお持ちの方
経験年数は不問です

【学歴】
高卒以上

給与

月給289,000円

給与詳細

参考モデル月給289,000円基本給207,000円 + 諸手当82,000円諸手当内訳 セミナイト手当：20,000円（5,000円×4回）
ナイト手当：32,000円（8,000円×4回）
職務手当：30,000円
※上記給与はセミナイト勤務4回分、ナイト勤務4回分を含んだ金額です。
※基本給は初任給の金額です。経験者は条件により経験加算があります。

【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当：上限50,000円/月
住宅手当：上限36,000円（賃貸のみ）
扶養手当
保育助成金

最寄駅

鹿島鉄道線 八木蒔駅 車18分

勤務時間・曜日

【シフト】
1）07：55～15：55
2）08：25～16：25
3）12：00～20：00（セミナイト：月4回程度）
4）16：00～24：00（ナイト：月4回程度）

※実働7時間（8時間勤務のお仕事と比べて年間20日程度の勤務短縮になります！）
※（4）のシフトについて、業務に支障が無ければ23：15に終業することも可能です。45分早上がりとなりますが給与減額はありません◎

【休憩時間】
60分

休暇・休日

年間休日110日前後
4週7休制
日曜・祝日
創立記念日（2月第4木曜）
夏季休暇（3日間）
年末年始休暇（6日間）
育児休暇（取得実績あり）
介護休暇（取得実績あり）
看護休暇（取得実績あり）
年次有給休暇（取得率高め）

待遇・福利厚生

賞与：年2回（2022年度実績5.1ヶ月）※夏2.1ヶ月 / 冬3.0ヶ月
昇給：年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（駐車場要相談）
通勤手当
住宅手当
扶養手当
制服貸与
退職金制度（勤続年数1年以上）
定年制（一律60歳）
再雇用制度（上限65歳）
更衣室・ロッカー1人1台完備
休憩室にマッサージ機や水素水サーバー設置
5年毎の永年勤続表彰あり
15年目の特別報奨金プラス褒章特別休暇
クリニック内託児室完備
・対象：0歳～小学4年生
・時間：シフトに合わせて預けることが可能です
・料金：月給とお子様の年齢で変動しますのでお問い合わせください。
※外部の保育所を利用する場合は料金の半額を補助します（保育補助制度）

雇用形態

正社員

求める人物像

看護師資格をお持ちの方
経験年数は不問です

学歴

高卒以上