求人詳細・応募

仕事内容

有料老人ホームにて介護業務全般をお任せします。

【主な仕事内容】
身体ケア（食事・排泄・入浴など）
衛生管理・環境整備
生活やケア内容についての記録・報告など

給与

月給：225,000～

給与詳細

月給225,000～円 + 諸手当47,000円諸手当内訳 ※上記には4回分の夜勤手当を含みます。
資格手当：5,000円
処遇改善手当：10,000円
夜勤手当：32,000円（8,000円×4回）

【別途支給手当】
通勤手当：最大50,000円/月
年末年始手当：2,400円/日（12/29～1/3）
早番手当：500円/回
※日勤時間より90分以上ずれて勤務する場合に支給

手当賞与含めた年収概算額：約327.9万円～（夜勤4回想定）

最寄駅

JR京葉線 舞浜駅 徒歩5分

勤務時間・曜日

シフト制※シフト時間は、職場により若干の前後あります。
日勤）09：00～18：00（休憩60分）
早出）07：00～16：00（休憩60分）
遅出）10：30～19：30（休憩60分）
準夜）21：30～06：30（休憩60分）

休暇・休日

年間休日115日
※31日まである月は10日間、その他は9日間
有給休暇
※入社時に就業規則に基づく日数を付与。（毎年4/1更新）
計画的有給休暇取得制度（入社6カ月後より）
慶弔休暇
裁判員制度休暇
永年勤続表彰による特別休暇（10年目、20年目、30年目）
育児休業

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
賞与：原則年2回（6月/12月）
※2023年度実績：年間基本給の2.8カ月分（人事考課で増減あり）
昇給：年1回（4月）
各種社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災）
ユニフォーム貸与
食事補助制度
子育て支援制度
単身者用社宅
引越支度金10万円
※就業規則に基づく遠隔地からの採用者へ初回給与時に支給
永年勤続表彰制度
産業医への健康相談制度
インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
定年後再雇用制度（65歳まで働けます）
退職金制度

雇用形態

正社員

求める人物像

経験年数は不問です。

学歴

高卒以上