求人詳細・応募

仕事内容

グループホームにて介護業務全般をお任せします。

【主な仕事内容】
身体ケア（食事・排泄・入浴など）
衛生管理・環境整備
生活やケア内容についての記録・報告など

給与

月給：207,100円～261,600円

給与詳細

月給207,100円～261,600円基本給156,800円～200,600円 + 諸手当50,300円～61,000円諸手当内訳 ＜給与内訳＞
基本給 156,800 円～200,600円
処遇改善手当 35,000円～35,000円
特定処遇手当 6,000円～12,000円
ベースアップ支援手当 6,300円～11,000円
業務手当 3,000 円
※想定年収には夜勤手当を含んでおりません。

＜別途支給＞
資格手当　10,000 円（介護福祉士）
通勤手当：上限30,000円まで
夜勤手当：3,000円/回
時間外手当：あり（法定通り）
扶養手当：配偶者7,000円/満22歳までの子供、又は60歳以上の同居扶養家族5,000円（2名まで）
住居手当：
（１）家賃が12,000円未満　支給なし
（２）家賃が23,000円未満　家賃－12,000円
（３）家賃が23,000円以上（家賃－23,000円）×1/2＋12,000円
※上限25,500円

賞与　年3回　4.5ヶ月分（前年度実績）
昇給　年1回
試用期間3ヶ月（条件変更なし）

最寄駅

神戸電鉄粟生線 三木駅 徒歩5分

勤務時間・曜日

変形時間労働制（1ヶ月単位）
想定労働時間：170時間程度／月
※１ヶ月の実働が173.8時間未満になるように調整

早出 07：30～16：30
日勤 09：00～18：00
遅出 10：30～19：30
夜勤 16：30～10：00

※シフト制
※月の残業時間：2時間程度

休暇・休日

月9日休みのシフト制
年間休日108日
有給休暇付与
結婚や出産、慶弔などの特別休暇
産前産後休暇、育児休暇の取得実績あり

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】
社会保険完備
制服貸与
昇給　年1回
賞与　年3回（前年度実績4.5ヶ月分）
年1回健康診断、インフルエンザ予防接種実施
交通費支給
マイカー通勤可能
※自家用車等は距離に応じて支給
※交通機関利用の場合は定期代支給
退職共済加入
資格取得支援制度あり
OJT研修あり
※ユニットリーダー研修や認知症実践者研修など、外部研修受講を積極的に勧めており、費用は施設で負担
福利厚生センター「Sowel CLUB（ソウェルクラブ」に加入しており、永年勤続のギフトはこのサービスを利用

ほかにも、国内外の宿泊施設をはじめ、レジャー、スポーツ、ショッピング等、約75,000カ所の施設を優待価格でご利用いただけます。

雇用形態

正社員

求める人物像

経験年数は不問です。

学歴

高卒以上