求人詳細・応募

仕事内容

【求人特徴】
管理職/正看護師/さいたま市北区/常勤/病棟師長/500万円〜/年間休日122日/寮もございますのでご希望の方はお問い合わせください！
【業務内容】
□病院での看護業務、管理職業務全般


病棟における看護業務のマネジメント全般


看護スタッフ（正看護師

准看護師

介護職等）の人員配置

シフト管理


看護ケアの質の向上に向けた指導

教育

評価


医師

多職種との連携によるチーム医療の推進


病棟内の安全

衛生

感染対策の徹底


看護記録の確認および記録の適正管理


入退院

転棟

転院等の患者調整業務


看護師間の相談対応やメンタルサポート


医療機器や物品の管理

発注

整備


院内会議

看護部会議への出席、情報共有


業務改善

委員会活動への参画および報告業務


医療事故防止

苦情対応などリスクマネジメント対応

◆255床（一般病棟165床

回復期リハビリテーション病棟47床

医療療養病棟43床）
＜配属先＞


東２階病棟（一般病棟）
　一般内科系、腎臓内科の混合病棟


西２階病棟（一般病棟）
　整形外科、形成外科、耳鼻いんこう科の混合病棟


東３階病棟（一般病棟）
　循環器内科、消化器外科、脳神経外科系の混合病棟


西３階病棟（医療療養型病棟）


東４階病棟（一般病棟）
　一般内科系、消化器内科の混合病棟


西４階病棟（回復期リハビリテーション病棟）



○職員数：　498人（パート含む）
○電子カルテ導入
【看護方式】機能別方式＋一部チームナーシングを併用
【配置基準】10：1（一般病棟入院基本料4）
【教育制度】クリニカルラダー、OJT、その他病院が指定する研修、講習への参加
【勤務形態】
正社員/日勤のみ
【配属先】
療養病棟,一般病棟（10：1）
【平均残業時間】
残業あり
【年間休日】
122日
【施設名】
大宮中央総合病院
【こだわり条件】
病棟,
管理職,
電子カルテあり,
処遇改善手当あり,
皆勤手当あり,
車通勤OK,
昇給あり,
賞与あり
【交通アクセス】
ニューシャトル 鉄道博物館(大成)駅 徒歩5分
東武野田線（アーバンパークライン） 北大宮駅 徒歩7分
ＪＲ京浜東北線 大宮駅 バス10分
ＪＲ東北線 土呂駅 バス 10分
【諸諸手当】
処遇改善手当：12,000円　ベースアップ手当：6,000円　通勤手当(院内規定に基づき支給：上限25,000円/月)

給与

年収5000000円 ~ 5000000円

おすすめポイント

・自分が役に立っているという実感がもてる
・自分の成長を感じることができる
・ご不明な点があればお気軽にお問い合わせください♪

最寄駅

ニューシャトル 鉄道博物館(大成)駅 徒歩5分
東武野田線（アーバンパークライン） 北大宮駅 徒歩7分
ＪＲ京浜東北線 大宮駅 バス10分
ＪＲ東北線 土呂駅 バス 10分

勤務時間・曜日

【就業時間】
8:30〜17:30
・1ヵ月単位の変形労働時間制を採用
【休憩時間】
休憩60分
【休暇】
慶弔休暇・産前産後休暇・有給休暇
子の看護休暇、母性健康管理の為の休暇

休暇・休日

【休日】
月に10日程度の公休
【年間休日】
122日

待遇・福利厚生

【賞与】

【昇給】
あり
【福利厚生】
再雇用制度,社会保険完備
【諸手当】
昇給あり,賞与あり,皆勤手当あり,夜勤手当あり
【諸手当（その他）】
処遇改善手当：12,000円　ベースアップ手当：6,000円　通勤手当(院内規定に基づき支給：上限25,000円/月)

雇用形態

正社員

求める人物像

【必要な資格】
正看護師
【必要業務経験】
管理職経験(経験年数不問)
認定看護管理者ファーストレベル(セカンドレベル取得済み尚可)